Die Kleinen ganz groß – Azubi-Gewinnung in kleinen und mittelständischen Unternehmen


Hintergrund: 

 

Kleine und mittelständische Unternehmen (KMU) sind der Motor der dualen Berufsausbildung.Aber oft fehlen Zeit und Möglichkeiten, sich Gedanken über die Gewinnung von Nachwuchskräften zu machen, genauso wie Budgets für teure Anzeigenkampagnen.

 

Gutes muss nicht immer teuer sein und wie die „Kleinen“ große Chancen im Kampf um die besten Bewerber haben, vermittelt dieser Workshop.

 

Begeisterung für die Ausbildung, räumliche Nähe zum Bewerber, gutes Betriebsklima und verantwortungsvolle Aufgabenbereiche sind nur einige Dinge, die ein Unternehmen für junge attraktiv macht und weder Größe noch große Budgets erfordern. Auch E-Recruiting, BA-Studiengänge oder Social Networking sind keine Hexenwerke, sondern Maßnahmen, die sich ohne großen Aufwand bei KMUs umsetzen lassen.

 

Inhalt des Workshops:

  • Wenn ich weiß, wer, weiß ich auch wie – Wer ist meine Zielgruppe und wie spreche ich sie an?
  • Social Media und künstliche Intelligenz - das Must Have oder doch nur viel Wind ums nichts
  • Geschickt investiert – großzügig gespart – Wie kleine Maßnahmen und Investitionen nachhaltig das Budget entlasten.
  • Vom Finden und Binden – Wie Sie schneller Auszubildende finden und nachhaltig an das Unternehmen binden.

 

Powerworkshop: 

Unsere Workshops haben wir Powerworkshops genannt, weil wir in kurzer Zeit (ca 4 Stunden) gemeinsam die wichtigsten Themen durchsprechen und gemeinsam erarbeiten. Ziel jeden Workshops ist es, dass Sie konkrete Ideen und Aufgaben für Ihren Ausbildungsalltag mitnehmen. 

 

Als u-form Workshop in der U-Form Ideenwerkstatt buchbar oder als Inhouse-Workshop

 


„Rekrutieren heißt umwerben“ – erfolgreiches Azubi- Marketing in Zeiten des demographischen Wandels und des Web 2.0


Hintergrund:

Der Bewerbermarkt wandelt sich. Schon heute ist in vielen Regionen und Branchen der demographische Wandel spürbar. Aber nicht nur das. Auch das Medienverhalten und die Ansprüche junger Menschen verändern sich. 84 % der Jugendlichen suchen über Google - aber nur wenige Unternehmen sind bei der Google Suche findbar. 

 

Es ist an der Zeit umzudenken und mehr Zeit und Energie in ein zielgrup- pengerechtes Azubi-Marketing zu investieren. Und genau das ist Inhalt und Ziel dieses Workshops.

 

Themen des Workshops: 

  • Wo liegt Ihr Alleinstellungsmerkmal – was macht Sie als Ausbildungs- unternehmen aus?
  • Wie Sie zielgruppengerecht mit Ihren Bewerbenden kommunizieren und wo Verbesserungspotentiale liegen. 
  • Welche alternativen Möglichkeiten der Bewerberansprache gibt es?
  • Wie Sie auf Jobmessen begeistern und direkt Bewerbende generieren.
  • Wie Sie wirklich geeignete Bewerbende erkennen und durch gute Eigungsdiagnostik Azubis finden und binden. 
  • Wie sich Ihr Bewerbungsverfahren von einem Selektionsinstrument einfach in ein Marketinginstrument wandeln lässt.

Powerworkshop: 

Unsere Workshops haben wir Powerworkshops genannt, weil wir in kurzer Zeit (ca 4 Stunden) gemeinsam die wichtigsten Themen durchsprechen und gemeinsam erarbeiten. Ziel jeden Workshops ist es, dass Sie konkrete Ideen und Aufgaben für Ihren Ausbildungsalltag mitnehmen. 

 

Als u-form Workshop in der U-Form Ideenwerkstatt buchbar oder als Inhouse-Workshop

 

 

 



„Vom Anforderungsprofil zum Auswahlverfahren“


Hintergrund: 

Jeder Mensch und damit auch jeder Bewerber verfügt über seine ganz persönlichen Stärken und Schwächen, Kenntnisse und Fähigkeiten. Genauso verfügt jeder Ausbildungsberuf, jedes Ausbildungsunternehmen und jede konkrete Ausbildungsstelle über ein ganz eigenes Anforderungsprofil. Eine Ausbildungsstelle ist dann ideal besetzt, wenn das Profil des Bewerbers und das Anforderungsprofil überein- passen.

 

Denn nur wenn Sie wissen, wen genau Sie eigentlich suchen, können Sie auch die passenden Auszubildenden finden. Wie Sie Ihre Anforderungsprofil ermitteln und mit welchen Instrumenten Sie die ermittelten Kernkompetenzen messen ist der Inhalt dieses Workshops. 

 

Themen:

  • Wir ermittel ich individuelle Anforderungsprofile für meine Ausbildungberufe? 
  • Mit welchen Instrumenten kann ich welche Eigenschaften messen?
  • Vorstellung und Besprechung der folgenden Instrumente bzw. Verfahren
    • Testverfahren
    • Gruppenauswahlverfahren
    • Interview
  • Erstellung eines individuellen Intervieleitfadens

Powerworkshop: 

Unsere Workshops haben wir Powerworkshops genannt, weil wir in kurzer Zeit (ca 4 Stunden) gemeinsam die wichtigsten Themen durchsprechen und gemeinsam erarbeiten. Ziel jeden Workshops ist es, dass Sie konkrete Ideen und Aufgaben für Ihren Ausbildungsalltag mitnehmen. 

 

Als U-Form:e Workshop in der U-Form Ideenwerkstatt buchbar oder als Inhouse-Workshop

 


Ihr Powerworkshop - so individuell wie Ihre Anforderungen


Ganz individuell nach Ihren Anforderungen und Herausforderungen wird Ihr Workshop zu den folgenden Thema gestaltet:

  • Azubi-Marketing und/oder Azubi-Rekrutierung
  • Marketing für Jobmessen
  • Eignungsdiagnostik
  • Motivation steigern und Fehlzeiten senken
  • Feedback ein cooles Tool 
  • Employer Branding
  • Kreatives Ausbildungsmarketing mit Design Thinking

 

Sprechen Sie mich an!